Innovation Leadership

"Wir haben keine Wahl, wir müssen uns mit der Zukunft beschäftigen" Dies ist das Motto des 6. Living Leadershop-Events am 26.10.2016 in Stuttgart. Ich freue mich sehr in diesem Kontext einen Impulsvortrag über den Komplexbegriff Innovation Leadership beizutragen, denn es gibt kaum ein Thema, welches mir mehr am Herzen liegt. Hier vorab der Abstract als unvermeidliche Werbeeinblendung. In [...]

By |2017-01-29T15:25:48+00:00September 29th, 2016|Categories: Veranstaltungen|Tags: , , , |0 Comments

Abstract Metaphorum Conference 2016

Mentale Vorbereitungen in vollem Gange In Vorfreude zum bald anstehenden Besuch der Metaphorum Conference in Leeds hier vorab mein Abstract im Rahmen des Call for Papers:     Digital Transformation, Knowledge Work & SCRUM: A practical application of the Viable System Model   Mark Lambertz, Mediadesign University for Applied Science - Design and Information Science, [...]

By |2017-01-29T15:25:48+00:00September 22nd, 2016|Categories: Experimente, Veranstaltungen|Tags: , , , , , |0 Comments

Mythos Selbstorganisation

Es funktionierte noch nie ohne Selbstorganisation Das Grundprinzip jeder agilen Methode besteht in verantwortungsvoller Selbstorganisation. Dies zeigt sich z.B. auch beim neuen SCRUM Guide, welcher explizit die Werte des SCRUM benennt: "commitment, courage, focus, openness and respect". Dies dient dazu die drei Säulen des SCRUM lebendig werden zu lassen: transparency, inspection, and adaptation. Der erfolgreiche [...]

By |2017-01-29T15:25:48+00:00September 21st, 2016|Categories: Uncategorized|6 Comments

Eternal Disclaimer

Über Wissen, Unsicherheit und Intentionen Durch die letzten Blogbeiträge ergaben sich verschiedene Resonanzen. Die Bandbreite reichte vom freundlichen Schulterklopfen bis hin zum scharfen Kommentar. Es brodelte ohnehin schon länger in mir auszuformulieren, aus welcher Warte heraus ich an dieses Ding namens Wirklichkeit herangehe. Und warum ich nicht vor jeden Satz IMHO schreiben kann. Der radikale Konstruktivismus [...]

By |2017-01-29T15:25:48+00:00September 16th, 2016|Categories: Grundsätzliches|Tags: , , , , |2 Comments

Lebensprinzipien in der Natur

Win Win ist nicht die Lösung, sondern das Problem - what's next? Dies war der Titel eines Vortrags von Dr. Pierre Bricage den ich im Rahmen der emcsr dieses Jahr in Wien hörte. Ich war sehr auf den Beitrag gespannt, denn alleine schon aus Bullshit-Bingo-Gründen konnte ich das Gerede vom "win win" nicht mehr hören. Zu oft [...]

By |2017-01-29T15:25:49+00:00September 11th, 2016|Categories: Grundsätzliches, Kybernetik|Tags: , , , , , |0 Comments

Agilität und das VSM

  Beispielhafte Darstellung: Die Scrum Rollen während der Vorbereitung SCRUM und das Viable System Model Vor ein paar Tagen haben Heiko Bartlog und ich ein Experiment gestartet. Wir wollten herausfinden, wie sich das SCRUM Framework hinsichtlich seiner Rollen und Prozessphasen mit dem VSM abbilden lässt. Soviel sei an dieser Stelle schon verraten: Es hat erstaunlich gut [...]

By |2017-01-29T15:25:49+00:00August 30th, 2016|Categories: Experimente, Kybernetik|11 Comments

Update zur zweiten Fassung

Was hat sich geändert? In kurz: Viele viele Kleinigkeiten. Die Ideen zur Anpassung der ersten Ausgabe ergaben sich durch verschiedene Gespräche und Denkrunden mit Lesern. Ich dachte ich hätte den Kontext bereits ordentlich ent-akademisiert, doch so manche Wortwahl und Formulierung war noch zu kopflastig ausgestaltet. Des weiteren ist mir an manchen Stellen klargeworden, dass es noch zusätzlicher Beispiele bedarf. Außerdem sind die [...]

By |2017-01-29T15:25:49+00:00August 30th, 2016|Categories: Buchprojekt, Grundsätzliches|Tags: , , , |0 Comments

Asshole as a Service

"Das machen wir hier so nicht" Dieser Post ist inspiriert von Stephanie Borgerts Text über Systemsprech und handelt von einer wahren Begebenheit in einem Groß-Großkonzern. Ich werde Ross und Reiter nicht nennen, da es gar nicht auf ein spezielles Unternehmen und einen speziellen Manager ankommt, sondern um die anzutreffenden Wertvorstellungen, die einige C-Level Manager an den Tag legen. Man [...]

By |2017-01-29T15:25:49+00:00August 17th, 2016|Categories: Grundsätzliches|Tags: , , , , |15 Comments

Warum ich gerne von Kollegen spreche

Über Kollegen, Hierarchie und Humor In meiner Zeit als Geschäftsführer kam ich nicht umhin, einen passenden Begriff für jene Menschen zu finden, die für anyMOTION arbeiten. Von je her hatte ich ein Problem von der Mitarbeiterin bzw. dem Mitarbeiter zu sprechen. Es erschien mir auf eine sublime Art und Weise zu distanziert und spiegelte nicht die Arbeits-Atmosphäre wieder, [...]

By |2017-01-29T15:25:49+00:00August 11th, 2016|Categories: Grundsätzliches|Tags: , , , , , , |0 Comments

Realitätsverzerrungsfeldknotenpunktverdichtungen im Top-Management

Kommunizierende Kommunikationen Ufz. Gerne hätte ich zeitnaher zum Video von BSH Hausgeräte einige Zeilen geschrieben, doch mein eigener Umzug nebst den üblichen Widrigkeiten hielten mich davon ab, auf die schnelle ein paar Zeilen zu schreiben. Mittlerweile hat sich das Chaos etwas gelichtet und so kann ich jetzt mit entsprechender Denkzeit ein paar Gedanken zum Film [...]

By |2017-01-29T15:25:49+00:00August 10th, 2016|Categories: Grundsätzliches|Tags: , , , , |4 Comments